鲤城区
经验:
学历:大专
1、负责员工考勤/薪酬/绩效等统计及核算;
2、执行招聘计划,维护拓展招聘渠道;
3、了解人员变动情况及时掌握员工的定编、缺编情况;
4、落实各部门绩效考核工作的贯彻实施;
5、协助组织和安排公司各类团建活动,建设和提升企业文化。
要求:
1、3年以上人事工作经验,熟悉人力资源各个流程及操作;
2、沟通能力强,有责任心、有上进心;
3、有酒店同岗位工作经验优先录用;
人事/行政主管 版权所有